Description

Urahuoltamo: Tee osaamisesi näkyväksi työpaikalla

Tietävätkö muut työpaikallasi oikeasti, mitä kaikkea osaat ja millaista arvoa tuotat?

Hyvä työ ei automaattisesti tee kaikkea osaamista näkyväksi. Voit hoitaa tehtäväsi erinomaisesti, ratkaista ongelmia, ottaa vastuuta, auttaa muita ja kehittää toimintaa ilman, että kokonaiskuva osaamisestasi tai sen tuottamasta arvosta välittyy esihenkilöllesi tai muualle organisaatioon.

Ongelma tulee usein näkyviin vasta silloin, kun pitäisi keskustella palkasta, seuraavasta tehtävästä, uusista vastuista tai uran etenemisestä. Jos omaa osaamistaan ei ole tunnistanut, dokumentoinut ja opetellut sanoittamaan, sitä on vaikea tehdä näkyväksi juuri siinä hetkessä, kun sillä olisi merkitystä.

Tällä kurssilla rakennat itsellesi tavan tunnistaa, dokumentoida ja sanoittaa omaa osaamistasi jatkuvasti. Tavoitteena ei ole tehdä itsestäsi mahdollisimman suurta numeroa, vaan varmistaa, että tekemäsi työ, kehittyvä osaamisesi ja organisaatiolle tuottamasi arvo eivät jää näkymättömiksi.

Mitä kurssilla tehdään?

Kurssilla tarkastelet omaa osaamistasi nykyisen työsi ja urasi kehittämisen näkökulmasta. Rakennat samalla konkreettisia työkaluja, joita pystyt hyödyntämään työarjessa sekä erilaisissa uraan, kehittymiseen ja palkkaan liittyvissä keskusteluissa.

👉 Tunnistat ja kartoitat oman osaamisesi. Opit tarkastelemaan osaamistasi tehtävänimikettäsi laajemmin ja tunnistamaan myös sellaista osaamista, jota hyödynnät työssäsi jatkuvasti mutta jota et ehkä ole aikaisemmin osannut nimetä.

👉 Harjoittelet osaamisesi sanoittamista. Opit kertomaan osaamisestasi niin, että pelkkien yleisten osaamissanojen sijaan pystyt kuvaamaan konkreettisesti, mitä osaat ja miten osaamisesi näkyy työssäsi.

👉 Rakennat oman osaamispäiväkirjasi. Opit dokumentoimaan osaamisesi kehittymistä, onnistumisiasi, uusia vastuitasi ja aikaansaamiasi tuloksia niin, ettei niitä tarvitse yrittää palauttaa mieleen vasta seuraavan kehityskeskustelun alla.

👉 Tunnistat ja perustelet tuottamaasi arvoa. Tarkastelet omaa työtäsi myös organisaation näkökulmasta ja opit yhdistämään tekemisesi siihen syntyvään hyötyyn. Tätä pystyt hyödyntämään myös silloin, kun keskustelet palkastasi ja oman työsi arvosta.

👉 Valmistaudut kehityskeskusteluun. Kokoat osaamisesi, kehittymisesi ja tavoitteesi kokonaisuudeksi, jonka avulla pystyt osallistumaan keskusteluun oman urasi aktiivisena rakentajana.

👉 Valmistaudut palkka- ja urakeskusteluihin. Harjoittelet perustelemaan omia tavoitteitasi osaamisen, vastuun, saavutusten ja tuottamasi arvon kautta sen sijaan, että keskustelu jäisi pelkästään oman toiveesi varaan.

👉 Rakennat osaamisen näkyväksi tekemisestä jatkuvan toimintatavan. Oman osaamisen näkyvyydestä ei tarvitse huolehtia vain kerran vuodessa kehityskeskustelussa. Kurssilla rakennat tapoja pitää osaamisesi, kehittymisesi ja tavoitteesi esillä osana normaalia työarkea.

Mitä saat kurssilta?

Kurssin jälkeen sinulla on aikaisempaa selkeämpi kuva omasta osaamisestasi, sen kehittymisestä ja siitä arvosta, jota tuotat nykyisessä työssäsi. Osaat myös sanoittaa näitä asioita konkreettisemmin tilanteissa, joissa keskustelet esihenkilösi kanssa kehittymisestäsi, uusista vastuista, urasi suunnasta tai palkastasi.

Lisäksi sinulla on käytössäsi osaamispäiväkirja, jonka avulla pystyt dokumentoimaan omaa kehittymistäsi jatkuvasti. Näin seuraavaa kehitys-, palkka- tai urakeskustelua ei tarvitse aloittaa tyhjältä pöydältä, vaan sinulla on jo koottuna konkreettisia esimerkkejä siitä, mitä olet oppinut, saanut aikaan ja millaista arvoa olet työssäsi tuottanut.

Kenelle kurssi sopii?

Kurssi sopii erityisesti asiantuntijalle, joka on tällä hetkellä työssä ja haluaa huolehtia omasta urastaan ennakoivasti. Se on hyvä valinta silloin, jos koet oman osaamisesi tai työsi tulosten jäävän liian helposti näkymättömiksi, haluat valmistautua paremmin seuraavaan kehitys- tai palkkakeskusteluun tai tavoittelet uusia tehtäviä ja vastuita nykyisessä organisaatiossasi.

Urahuoltoa ei tarvitse aloittaa vasta silloin, kun nykyinen työ päättyy. Oman osaamisen tunnistaminen, dokumentointi ja näkyväksi tekeminen jo työsuhteen aikana auttaa sekä rakentamaan nykyistä uraa että pitämään omat mahdollisuudet avoinna työelämän muuttuessa.